"Ladrones de Tiempo"
Objetivos:
Permitir a los participantes analizar cuáles son los factores de perdida de tiempo más importantes en la gestión moderna de acuerdo a las últimas investigaciones.
Evaluar las fuerzas y debilidades del trabajo en equipo.
Desarrollo:
Divide a los participantes en grupos de 3/4 personas.
Pide que apunten cuáles son a su entender los diez factores genéricos más importantes causantes de pérdida de tiempo.
Una vez terminadas las listas, presenta la lista de solución adjunta
Aquel grupo que haya coincidido con la mayor cantidad de factores recibirá un premio simbólico.
Preguntas para el debate:
¿Como fue la dinámica en el grupo?
¿Qué opináis de la lista presentada como solución?
¿Qué factores de los presentados por los participantes y que no aparecen en la lista de solución pueden ser considerados relevantes e importantes para nuestra cultura?
Materiales:
Una lámina o transparencia con la solución
Duración:
Aproximadamente 20 minutos